Optimización del Teletrabajo

Disponer de una infraestructura productiva deslocalizada parcial o total ofrece una suma de beneficios para cualquier empresa o urganización, sin importar su tamaño ni sector de actividad, que repercuten directamente en la eficiencia de sus procesos, su capacidad de adaptación, y su gestión de los recursos.

La oportunidad de trabajar a distancia elimina las fronteras en la captación y retención de talento, ampliando la bolsa de profesionales cualificados para formar un equipo eficaz que optimice la configuración de su plantilla.

Asimismo, las estructuras deslocalizadas garantizan una rápida capacidad de adaptación frente a entornos o coyunturas inestables, como la experimentada durante la reciente crisis sanitaria causada por la Covid-19, minimizando su impacto en la capacidad productiva de las organizaciones y aumentando su competitivad en estas situaciones.

Además, las estructuras deslocalizadas facilitan la reducción de los costes fijos de las organizaciones en infraestructuras físicas y servicios, ofreciendo un alto retorno de la inversión realizada en su creación y contribuyendo a mejorar los resultados económicos.

Ofrecer oportunidades de trabajo a distancia permite a los trabajadores una mejor gestión de su tiempo, evitando los desplazamientos y sus costes e inconvenientes.

Asimismo, las plantillas agradecen los beneficios del teletrabajo sobre la conciliación familiar, incrementando la compatibilidad de sus funciones con sus necesidades personales.

En definitiva, la oferta de puestos en modalidades telemáticas permite al personal de las organizaciones llevar a cabo sus tareas desde un entorno óptimo para potenciar su productividad.

Nuestros proyectos de Transformación Digital ponen al alcance de PYMEs y organismos herramientas de vanguardia que permiten diseñar infraestructuras productivas deslocalizadas total o parcialmente, destinadas a mejorar la eficiencia de los procesos organizativos, la gestión de recursos, y la productividad de la plantilla.

Éstas se combinan con un avanzado sistema de control que garantiza la optimización de las comunicaciones, la disponibilidad de información en tiempo real y la agilidad en la toma de decisiones.

Además de diseñar nuevas estructuras organizativas, analizamos y optimizamos el rendimiento de las ya existentes. Gracias a la amplia compatibilidad de AuraQuantic con otras herramientas digitales, podemos garantizar la integración de las nuevas herramientas en el ecosistema digital de cualquier organización.